Sağlık Bakanlığı, 2026 yılı sözleşmeli personel planlaması kapsamında 26 bin 673 kişilik kadro için harekete geçti. Resmî Gazete’de yayımlanan Cumhurbaşkanı Kararı ile alımın hizmet birimleri netleşti. Böylece atama bekleyen sağlık çalışanları için uzun süredir beklenen süreç resmen başladı. Karar, özellikle uzman doktor ve doktor kadrolarında ciddi bir genişlemeye işaret ediyor. Adaylar şimdi gözlerini ÖSYM ile Bakanlıktan gelecek duyuruya çevirdi. Sürecin ilk adımı olan Cumhurbaşkanı Kararı, hangi hizmet birimlerinde kaç kişinin istihdam edileceğini kalem kalem ortaya koydu. Bu tablo, alımın ağırlıklı olarak hekim istihdamına dayandığını gösteriyor. Sağlık çalışanları açısından bakıldığında karar, yalnızca bir kadro sayısı değil; yıllardır atama bekleyenler için somut bir takvim vaadi anlamına geliyor. Kamu istihdamında bu ölçekte bir sağlık alımı, hem mezunlar hem de halihazırda görev yapan personel arasında geniş yankı uyandırdı.
Kadro dağılımında en büyük pay uzman doktorlara ayrıldı. Toplam kontenjanın 22 bin 983’ü bu branşta yer alıyor. Doktor kadrosu için 3 bin 652 kişilik yer ayrıldı. Hemşire alımı 2 kişiyle sınırlı kalırken, ebe kontenjanı 9 olarak belirlendi. Sağlık teknikeri kadrosuna 25 kişi alınacak. Diyetisyen için ise yalnızca 1 kişilik yer öngörüldü. Bu tablo, ağırlığın hekim kadrolarında olduğunu ortaya koyuyor. Rakamların dağılımına bakıldığında, uzman doktor kadrosunun toplam içindeki payı ezici bir üstünlük taşıyor. Doktor kadrosu da eklendiğinde hekim istihdamı, alımın neredeyse tamamına yakınını oluşturuyor. Buna karşılık hemşire, ebe, sağlık teknikeri ve diyetisyen gibi diğer meslek gruplarına ayrılan kontenjanlar birkaç kişiyle ifade edilecek kadar dar tutulmuş durumda. Bu dengesiz dağılım, adayların hangi branşta ne kadar rekabetle karşılaşacağını da şimdiden büyük ölçüde belirliyor.
Başvuru tarihleri henüz açıklanmadı. Sağlık Bakanlığı, tercih duyurusu ve kılavuz yayımlandığında sürecin ayrıntılarının netleşeceğini bildirdi. Adayların KPSS puanıyla atanacağı alımda hangi belgelerin isteneceği de duyuruyla belli olacak. Alım, uzman doktor, doktor, sağlık memuru, ebe, hemşire ve öteki sağlık meslek gruplarının tamamını kapsıyor; aranan koşullar ise ancak ilan edilecek kılavuzla kesinlik kazanacak. Bu nedenle adayların resmi kanallardan yapılacak açıklamaları izlemesi gerekiyor. Kılavuzun yayımlanmasıyla birlikte tercih süreci, puan türleri, başvuru ekranı ve belge teslimi gibi başlıkların tek tek netleşmesi bekleniyor. Adayların bu aşamaya kadar KPSS belgelerini, diplomalarını ve mesleki yeterliliklerine ilişkin evraklarını hazır tutması, duyuru sonrası kısa sürede hareket etmelerini kolaylaştıracak.
Süreç, Sağlık Bakanlığı bünyesinde görev almak isteyen binlerce sağlık çalışanını doğrudan ilgilendiriyor. Kadro dağılımının branş bazında bu denli farklılaşması, adayların tercih stratejilerini de etkileyecek. Özellikle hekim kadrolarındaki geniş kontenjan, mezuniyet sonrası atama bekleyenler için güçlü bir fırsat olarak dikkat çekiyor. Buna karşılık diğer sağlık meslek gruplarındaki sınırlı kontenjan, rekabetin bu alanlarda daha yüksek olacağını gösteriyor. Adayların tercih dönemine kadar puan ve belge hazırlıklarını tamamlaması bekleniyor. Hekim adayları açısından geniş kadro, atanma olasılığını artıran bir unsur olarak öne çıkarken; hemşire, ebe ve sağlık teknikeri adayları için birkaç kişilik kontenjan, çok az sayıda kişinin atanabileceği anlamına geliyor. Bu nedenle her adayın kendi branşındaki kontenjanı dikkatle değerlendirip tercih listesini buna göre kurgulaması, sürecin en kritik adımı olacak.
